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工作转换期之际要有多少存款才安心?

关键字:工作转换期之际要有多少存款才安心

今天大田环球小编为大家介绍在地产中介公司工作的黎小姐(33岁),从职场新人到现在已有10多年的时间,为了想让自己在个人职业生涯中有更好的发展,曾经有过离职意愿。虽说并没对当前的工作状态不满,但是业务也无较大的突破,可以说快要到35岁了,但自身的职业发展仿佛在公司已经是瓶颈,这成了黎小姐离职的理由。

然而,现在工作的加班日子较多,基本上回到家都过了晚上9点,想离职找一份新工作的打算只能一直搁置。每晚回到家后上网查看关于招聘求职类的网站,收到来自网站求职顾问发送过来的邮件,里面包括一些公司的招聘岗位信息等,但黎小姐却由于苦于一直抽不出空余时间。

现在黎小姐每个月的收入是15000元左右,计上加班费就超过20000元,生活的大部分时间都用于工作,每月生活费都有将近10000元的积蓄,从开始工作至今,已有1300000元的存款。即使现在黎小姐辞掉当前工作,在找到下一份工作之前收入为零,也能过上体面的日子。

下面我们来了解如果每个人一生中将会有至少一次的离职打算,在此期间除了生活费之外,还有哪些支出是要注意的呢?

1、居民税

作为公司职员,一般情况下居民税都是从工资里面先行扣除的。离职之后要亲身到所在地区申请长期居住权。由于就职期时候,是从工资扣除的,因此这部分成本受重视的程度较小,倘若自己亲身缴纳这笔费用的话,税金就会超出想象。

李小姐每月缴纳的居民税(工资扣)低于800元,离职后每年要交4次税,合计不低于8000元,意味着每次就要交2000元左右的税金。

2、退休金
国家保障体系中的养老保险,也是从工资扣除,然后在离职之后是自己缴纳的,每个月大概要自费700元左右,如果是挂靠公司,那么支付的一半额度就是公司出的。

3、失业保险
除非是被公司辞退、或者团队解散等原因,否则自己申请离职的话,是无法申请领取失业保险金的。在此期间收入为零,要是属于让公司自动解除合约关系,那么个人必须是失业状态,如果是当兼职,或者是自己开店,那也是没有失业金的。

所以,在转换新工作之时,个人的收入处于空白期,该期间的生活费、用于未来的钱必须了解周全,以长期发展的眼观看待自己的事业人生,方可作出合理的判断。


本文来源: 大田环球贵金属

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